Ured za reviziju: U bh. institucijama neujednačen raspored uposlenika unutar platnog razreda

Institucije Bosne i Hercegovine ne primjenjuju jednoobrazno Metodologiju za raspoređivanje zaposlenog unutar platnog razreda, pokazala je revizija učinka koju je proveo Ured za reviziju institucija BiH.

Ured je reviziju proveo s ciljem utvrđivanja efikasnosti institucija BiH u primjeni jedinstvenih pravila prilikom raspoređivanja zaposlenih u okviru platnog razreda. Nalazi ukazuju da se ključni kriteriji tumače različito, što dovodi do neujednačene prakse pri vrednovanju stručnog i naučnog zvanja, ocjena rada, internog premještaja i zapošljavanja putem javnog konkursa.

Prema navodima Ureda za reviziju institucija BiH, Ministarstvo finansija i trezora BiH nije uspostavilo efikasan nadzor nad primjenom Metodologije. Izostalo je redovno praćenje i evaluacija, pravovremeno predlaganje izmjena propisa te sistemska komunikacija s institucijama, što je dodatno doprinijelo pravnoj nesigurnosti i različitim praksama unutar državne službe.

U izvještaj su uvrštene preporuke upućene Ministarstvu finansija i trezora BiH i drugim institucijama, s ciljem pravilnog i jednoobraznog postupanja prilikom primjene Metodologije. Preporuke se odnose i na dosljedno uvažavanje sudskih presuda i mišljenja nadležnog ministarstva.

Realizacija preporuka trebala bi doprinijeti pravičnijem postupanju, većem povjerenju zaposlenih u rad institucija i efikasnijem funkcioniranju javne uprave.

(Preporod.info)